校第三次党代会在总结过去六年工作经验时指出：“必须坚持特色发展不动摇。只有走特色办学之路，坚持人无我有、人有我优的工作理念，才能在人才培养、科学研究、社会服务和国际合作交流等方面形成鲜明特色。”

　　人文与法学院学科门类多，基础薄弱，学科建设可谓任重道远。近年来学院在科学研究、人才培养、社会服务、文化传承等方面能够上一个新的台阶，与学校大力发展人文社会科学学科分不开，与学院在成立之初就确立的“紧扣学校信息化优势，强化学科建设特色”的发展方向密切相关。

　　通过学习领会校第三次党代会精神，我们深切地感受到，学院要取得更进一步的发展，必须进一步围绕人文社会科学的信息特色精心谋篇布局，来做大做好这篇文章。

聚焦团队建设

　　六年前，学院即组建了信息化与文化传播研究所、信息化与法制建设研究所、信息化与经济社会研究所，并陆续引进了30多名教师，形成了一支特色鲜明的教师团队，在社会上产生了一定的影响。比如浙江省社科院数据分析中心挂牌、杭州检察院关于青少年犯罪等问题的合作研究等，均凸显了研究团队自身的特色。

　　未来，要从两个方面实现进一步突破：一是聘任领军人物，聘请国内著名的顶尖学者指导学院的学科建设。二是吸引更多的校外优秀学者以兼职教师的名义加盟，参与课题研究、系列丛书撰写、开展学术活动等，力争在学术界产生较大影响力。

推进平台建设

　　近几年，学院在信息特色学科方向凝练上做了一些努力，出版“网络文化与网络社会”丛书，在一级期刊开设“网络文化与网络社会”专栏，主办《网络文化研究》杂志，聘请海内外学者来学院讲学等。这些平台的搭建在为老师提供发展机遇的同时，也取得了凝练学科方向的共识。下一步，要助力学校申报省社科网络文化与网络社会研究基地，力争知识产权中心升级为国家（省级）知识产权研究中心，同时推进与一带一路研究院及校外知识产权平台的合作，积极培育省级以上奖项。

抓好项目培育

　　学院注重科研项目培育，每年都聘请国内著名学者来校指导，极大调动了教师申报科研项目的积极性，连续三年学院申报数量均居全校首位，目前已获得12项国家社科基金项目和教育部课题16项。2019年，学院希望通过人文社科与信息科学技术的深度融合，在重大招标课题申报方面取得新的突破。

加强专业建设

　　在专业建设方面，根据教育部《关于开展新工科研究与实践的通知》《高等学校人工智能创新行动计划》等文件精神和我校电子信息等优势学科的特点，学院明确人文社科类专业建设应向“大数据与信息化”“人工智能+”等复合型专业转型，属于教育部公布的“人工智能+”复合型专业改革项目群的第19个即“工科与人文社科交叉类”。复合型专业建设的基本理念是，适应互联网、信息化和大数据等新形势需要，培养既具有专业知识和技能又具有创新能力的复合型人才。

　　学院将调整各专业培养方案、课程体系和教学模式，将传统专业内涵与跨领域的新技术应用有机结合起来，利用校内相关专业和研究机构的优势资源，促进人文社科类专业与人工智能、信息技术应用的有机结合，实现传统专业与新技术应用的融合式发展。

深化通识教育改革

　　学校于2017年启动了通识教育，人文与法学院承担了近一半的通识核心课程，并做出了积极的努力与尝试。接下来，学院将做进一步的探索。一是开设特色课程。开设《网络语言》《网络文学》《网络社会》《网络法律》《信息哲学》等课程，力图给学生以价值、态度的影响，使之更加珍惜伦理的价值和审美的态度，深刻理解信息时代各种政治、社会制度所以存在的意义。二是通过通识课程教学改革我们的教学，力求在教学中让学生去阅读、领会、体验、思考、发现、表达，推进教学改革，实现从老师讲得精彩到学生学得扎实的转变。（人文与法学院）